Oportunidades laborales

Nos enorgullece contar con un ambiente donde la gente puede prosperar y crecer profesionalmente. De hecho, uno de cada tres franquiciatarios comenzó en puestos de contacto directo con los clientes antes de tener su propia sucursal de TWO MEN AND A TRUCK® y más del 75 por ciento del personal administrativo inició en la empresa en otro puesto. Estamos orgullosos de este impresionante historial de crecimiento de los empleados, lo que demuestra aún más que tenemos oportunidades, y muchas.

Los puestos de contacto directo con los clientes en TWO MEN AND A TRUCK van desde los transportistas y conductores hasta los líderes de equipo, los representantes de servicio al cliente, los consultores de mudanzas y los consultores a domicilio. Los puestos de apoyo dentro de la franquicia incluyen, pero no se limitan a, contabilidad, recursos humanos y mercadotecnia. Laborar en TWO MEN AND A TRUCK no es solo un trabajo, es una carrera profesional. TWO MEN AND A TRUCK se esfuerza para impulsar a todos los empleados en su carrera si así lo desean, independientemente de cuánto tiempo hayan estado en la compañía o en qué puesto se encuentren. ¡Hacemos del crecimiento profesional una prioridad!

Capacitación del personal

STICK MEN UNIVERSITY® es el exclusivo programa de capacitación de TWO MEN AND A TRUCK® con la misión de proveer una formación integral en el aula y con aprendizaje en línea los equipos de la franquicia de TWO MEN AND A TRUCK®. Conviértete en un experto brindando el servicio al cliente excepcional que caracteriza a TWO MEN AND A TRUCK®.

Transportistas caminando juntos
Mudanzas

Los transportistas y conductores son el rostro de TWO MEN AND A TRUCK, y lo que nos separa de todas las demás compañías de mudanzas que hay por ahí. Cuando solicitas un puesto en el equipo de mudanzas, haces más que transportar las pertenencias de nuestros clientes: tienes un impacto en sus vidas y ofreces una experiencia de mudanza y servicio al cliente de primera clase.

Representante de servicio al cliente trabajando
Personal de oficina/servicio al cliente

El servicio al cliente es nuestro objetivo número uno en TWO MEN AND A TRUCK, y el primer paso para brindar la mejor experiencia de servicio al cliente es ser el primer punto de contacto con los clientes.

Los representantes de servicio al cliente de TWO MEN AND A TRUCK trabajan a diario para forjar relaciones con los clientes y brindarles los conocimientos y la experiencia para su próxima mudanza. Es uno de los puestos más importantes en la empresa, y mantiene a nuestro negocio funcionando a la perfección.

Gerente frente a la oficina
Administración

El liderazgo es crucial en cualquier industria, y en TWO MEN AND A TRUCK entendemos la importancia de colocar a los líderes de más alta calidad en el lugar adecuado para dirigir a nuestros equipos de mudanzas hacia el éxito. TWO MEN AND A TRUCK ofrece oportunidades benéficas y gratificantes a quienes buscan puestos administrativos.

Si el servicio al cliente y tener un impacto en la vida de los demás es tu pasión, el equipo administrativo de TWO MEN AND A TRUCK puede ser una buena opción para ti.

Empleados frente a la oficina corporativa
Oficina corporativa

Ningún sistema de franquicias podría sobrevivir sin un sistema dedicado de apoyo, y el equipo corporativo de TWO MEN AND A TRUCK es justo eso.

Con más de 200 expertos comprometidos en la materia cubriendo todos los aspectos del negocio, trabajamos sin descanso para garantizar que nuestra franquicia esté a la vanguardia de los negocios y la satisfacción al cliente. Y también nos aseguramos de divertirnos un poco mientras lo hacemos.

Dos empleados en la computadora
Eventos de contratación

Con el fin de contratar a los mejores, tenemos que encontrar a los mejores, ¡y es allí donde nuestros agradables e interactivos eventos de contratación entran en juego!

Muchas de nuestras sucursales llevan a cabo eventos de contratación en los que a los candidatos se les da la oportunidad de solicitar varios puestos vacantes, conocer a sus futuros miembros del equipo, recorrer nuestras instalaciones y aprender más acerca de las oportunidades dentro de la empresa para determinar si les conviene.